Consultanta afaceri / HR
Serviciile avansate de consultanta in afaceri vizeaza organizarea intreprinderilor si a activitatilor departamentelor acestora, stabilirea de strategii in functie de stadiul economico-juridic al intreprinderilor si urmarirea implementarii lor, prin intermediul personalului specializat in domeniile economic, juridic, management etc.
FORTA DE MUNCA
Serviciile de identificare si optimizare a modului de utilizare a fortei de munca includ: stabilirea bonitatii, evaluarea si identificarea nivelului de satisfactie profesionala si materiala a angajatilor, identificarea sarcinilor pe fiecare loc de munca, identificarea aspectelor economice (inclusiv fiscale) si legale legate de utilizarea fortei de munca, initierea planurilor de externalizare a departamentelor neperformante, reprezentarea companiei pe perioada derularii procedurii de negociere si incheiere a contractului colectiv de munca si inregistrarea lui la autoritatile competente, realizarea de studii de piata studii de piata relevante privind modul de utilizare a fortei de munca tinand cont de domeniul de activitate, vechimea in companie, experienta profesionala si varsta angajatilor, profilul locului de munca, pachetele salariale etc.
